V naši kadrovski agenciji BOC Institute iščemo kandidate za strokovne in vodstvene pozicije za slovenska in tuja podjetja. Naš naročnik je uveljavljeno regionalno podjetje s sedežem v Sloveniji, specializirano za tehnične rešitve na področju vgradnje, zagona in servisiranja sistemov tehničnega varovanja ter avtomatizacije objektov – alarmni in protivlomni sistemi, kontrola pristopa, sistemi aktivne požarne zaščite, video nadzor, domofonija in hišna avtomatizacija. Poslovanje temelji na treh stebrih: veleprodajni distribuciji, projektnih rešitvah (lastna projektna pisarna) ter servisu kot poprodajni storitvi (vzdrževanje, zagon). Podjetje deluje na trgih Slovenije, Hrvaške, Bosne in Hercegovine, Srbije ter Črne gore. Gre za družinsko podjetje v fazi profesionalizacije upravljanja in nadaljnje rasti, ki išče okrepitev vodstvene ekipe za naslednjo razvojno fazo.
Opis delovnega mesta
Iščemo poslovno zrelega profesionalca, ki danes deluje na pomembni vodstveni ali strokovni poziciji. Vloga direktorja regijskega poslovanja mu ponuja naslednjo stopnjo kariere – prevzem operativnega in strateškega vodenja ter razbremenitev dosedanjega lastnika pri operativnem vodenju podjetja. Direktor pokriva vse trge, na katerih podjetje deluje, pri čemer je prioritetni fokus Slovenija in Hrvaška.
Ključni izziv vloge ni le poznavanje panoge, temveč sposobnost vzpostavitve urejenih poslovnih procesov in vodstvene strukture za organizacijo s približno 40 zaposlenimi. Komercialno bo v ospredju aktiven business development: dvig servisnega poslovanja in projektnega poslovanja ter iskanje novih prodajnih modelov, kanalov in poslovnih niš za nadgradnjo obstoječega produktno-storitvenega portfelja.
Glavne odgovornosti
- strateško in poslovno vodenje
- vodenje poslovnih linij
- regijsko upravljanje trgov
- organizacija in procesi
- razvoj poslovnih kanalov in odnosov s strankami
Profil kandidata
Izobrazba:
- visokošolska ali univerzitetna izobrazba; poslovne, komercialne ali tehnično/elektrotehnične smeri
Delovne izkušnje:
- vsaj 8–10 let delovnih izkušenj, od tega vsaj 3–5 let na vodstveni komercialni/poslovni funkciji (v tehnično usmerjeni panogi)
Jezikovna in IT znanja:
- aktivno znanje angleškega jezika; znanje hrvaškega, srbskega ali italijanskega jezika je prednost
- računalniška znanja: MS Office; poznavanje ERP/CRM orodij je prednost
Zahtevana dodatna znanja:
- razumevanje projektnega poslovanja (priprava ponudb, vodenje projektov, realizacija)
- specifično poznavanje produktov in standardov s področja požarne varnosti in razsvetljave je prednost, ni pa nujen pogoj
- izkušnje z vodenjem regijskega poslovanja oz. poslovanja na več trgih hkrati
- izkušnje s projektnim poslovanjem in razumevanje trga (razpisi, ponudbe, realizacija projektov)
- izkušnje z vodenjem in organizacijo večje ekipe (procesi, kadrovanje, organizacija)
- izkušnje iz sorodnih panog (elektro distribucija/inštalacije, tehnične inštalacije, gradbeništvo, vzdrževanje) so prednost
Osebnostni profil:
- izrazita prodajna žilica in tržna naravnanost
- poslovna zrelost in strateško razmišljanje ob hkratnem praktičnem, “ljudskem” pristopu k vodenju
- odlične vodstvene, organizacijske in komunikacijske sposobnosti
- podjetnost, samoiniciativnost in usmerjenost k rezultatom
- sposobnost vzpostavljanja procesov in strukture v manj formalizirani organizaciji
- sposobnost dela v regijskem, mednarodnem okolju in usklajevanja z več lokalnimi vodji
- visoka integriteta in zanesljivost – ključno pri prevzemu odgovornosti od dosedanjega vodstva
Zaposlitev je za nedoločen čas, s polnim delovnim časom.
Ob prijavi dodajte svoj življenjepis.
Prijava